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宁波北仑刑事律师
2025-06-02
被解雇应得补偿。操作如下：1. 确认解雇是否合法，保留相关证据；2. 若合法，按工作年限计算补偿金；3. 若违法，要求双倍赔偿，并准备法律途径维权。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被解雇补偿通常按工作年限计算或协商解决。若公司违法解雇，可要求双倍赔偿。选择方式需根据具体情况，如公司态度、证据充足度等决定。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您应得补偿按工作年限算，每满1年补1个月工资。违法解雇需付双倍赔偿。依据《劳动合同法》，不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。
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